為進一步加強黨風廉政建設和行風建設，充分發揮社會監督對城市管理工作的促進作用，6月27日，市城管局舉行政風行風監督員聘任儀式。局黨組班子，市紀委監委派駐第八紀檢監察組領導，執法大隊、部分機關科（辦）、各中隊負責同志參加活動。

　　近年來，市城管局緊緊圍繞打造區域中心城市的目標定位，認真踐行“精致建設、精細管理、精品呈現”重要理念，堅持把打造“最干凈城市”作為城市管理工作的“風向標”，全方位、深層次推進城市精細化管理，以扎實的舉措和過硬的實績，惠民生、暖民心，確保城市管理各項工作順利推進。聘任政風行風監督員是我局加強黨風廉政建設、推進作風轉變的一項重要舉措，也是完善社會監督體系、密切聯系群眾的一次生動實踐。

　　市城管局黨組書記、局長孟笑俊同志表示非常榮幸邀請到各界朋友擔任城管領域的政風行風監督員，并圍繞做好城市管理領域行風監督工作作交流。

　　會議表示，當前，隨著我市城市管理工作已進入高質量發展、高效能治理、高品質服務的新階段，市民群眾對身邊的環境秩序的期望值與日俱增，對城管工作提出了更高的工作標準和要求。這將為管理部門傾聽群眾呼聲搭建起新的橋梁，為城管隊伍建設提供借鑒對照的鏡子。

　　懇請行風監督員能成為宜興城管事業發展的“引導員”，從不同角度為城管工作“把脈問診”，為城市管理執法工作多建睿智之言、多獻務實之策，對群眾反映強烈的熱點問題及一些苗頭性、傾向性問題，提出判斷和解決措施，為我局制定相關政策、制度提供依據。懇請行風監督員能成為宜興城管事業發展的“宣傳員”，宣傳城管工作和相關政策，增強群眾對城市管理部門的信任和支持，打響宜興城市管理的工作品牌。注意傾聽群眾呼聲和訴求，收集、征求市民群眾對城管政風行風建設的意見建議，為我們工作提質增效提供更多可行性建議。懇請行風監督員能成為宜興城管事業發展的“監督員”，經常性與我們城管部門保持交流互動，切實將內部監督與外部監督、機關監督與群眾監督、自上而下監督與自下而上監督有機結合起來，指導監督城管隊伍系統性建設，及時指出存在的問題和不足，幫助我們提高工作水平。

　　會議強調，執法大隊、各相關科辦、各中隊要認真落實有關要求，加強溝通協調，為行風監督員履行職責提供保證，在自覺接受監督的同時，努力為行風監督員進行監督創造便利條件。

　　一要厚植“敢督”的底氣。把行風監督員工作貫穿城市管理工作始終，完善有關工作機制，形成分工具體、責任明確、聯系緊密、溝通順暢、辦事高效的工作格局。

　　二要錘煉“善督”的能力。切實做好行風監督員組織管理工作，持續強化政風行風監督體系建設，完善工作例會、信息溝通、閉環反饋等機制，保障溝通渠道暢通，促進行風監督員工作有章可循，對于監督員提出的意見建議及時得到辦理，形成齊心協力抓行風、內外結合強監管的良好氛圍。

　　三要涵養“愿督”的自覺。全局上下通過監督員的視角“跳出城管看城管”，養成自覺接受監督的習慣，為其履行職責、進行監督創造條件和便利，讓執法管理進一步在陽光下運行，為市民群眾提供更加貼心、高效、廉潔的服務，共同推動城管領域各項工作邁上新臺階。